Mastère Européen management des Ressources Humaines

Diplôme de la FEDE

Mastère Européen management des Ressources Humaines

( 2 ans de formation)

Le directeur des Ressources Humaines est le pilote et le garant entre les besoins de l’entreprise et les collaborateurs. Les organisations évoluent et s’adaptent à un nouveau monde de travail, le directeur des RH doit piloter ces nouveaux défis.
Le Mastère Européen en Management des Ressources Humaines apportera le socle de connaissances indispensable à tout futur RH.

Objectifs

Participer activement à la mise en place d’une stratégie de Gestion des Ressources Humaines

Prévoir et anticiper les besoins en ressources humaines

Mettre en pratique les techniques permettant d’attirer les meilleurs candidats, de les sélectionner et de les intégrer

Conseiller utilement le management lors d’une décision d’embauche

Élaborer et suivre un plan de formation à même de satisfaire les besoins du management

Superviser la paie et adapter la politique de rémunération

Mettre en place, faire évoluer et maîtriser un outil SIRH efficace

Conditions

Titulaire d’un diplôme de niveau 6 du CEC / BAC+3 ou BAC+4

Pièce d’identité à jour

Dossier de pré-inscription

Des tests écrits et un entretien de motivation

Les métiers

Responsable des Ressources Humaines

Adjoint(e) au directeur des Ressources Humaines

Responsable en management des ressources humaines

Responsable de la formation, Responsable emploi-formation

Responsable du développement des compétences

Responsable de la mobilité professionnelle, Responsable de la gestion des carrières

Responsable du recrutement, consultant(e) en recrutement

Responsable/chef de projet diversité

contrat

ALTERNANCE : Contrat de professionnalisation

des études gratuites financées par l’OPCO

une expérience professionnelle

une rémunération (entre 65 et 80 % du SMIC ou 30% en convention stage/études)

Rythme de l’alternance : 1 jour de cours et 4 jours en entreprise

contrat

FORMULE CLASSIQUE

1ère année, frais de formation : 3240€ + 350€ (frais d’inscription)

2ème année, frais de formation : 3290€ + 350€ (frais d’inscription)

PROGRAMME DE FORMATION >

MATIÈRES GÉNÉRALES
• Anglais (écrit et oral)
• Pratique professionnelle (rédaction d’un rapport en BAC+4 et d’une thèse en BAC+5)
• Les entreprises, la concurrence et l’Europe

MATIÈRES PROFESSIONNELLES
• Manager les relations sociales et le dialogue social
• Optimiser la performance RH
• Le recrutement
• Piloter la stratégie RH